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惠普离职门的启示
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摘要
惠普董事会全票通过的解职决定,清晰地传递了一个信息:惠普公司不惜公司业绩受到影响,也要维护传承的文化!2010年8月7日,全球最大的PC生产商美国惠普公司突然表示,公司CEO赫德因为不正当报销费用辞职。惠普公司在一份声明中说,公司一位承包商对赫德本人及惠普公司提出了性骚扰指控。当天。
作者
胡可
出处
《管理@人》
2010年第10期16-19,共4页
Management@People
关键词
董事会
赫德
惠普
性骚扰
离职
和解协议
行为准则
中国企业
甲骨文
华尔街
分类号
F0 [经济管理—政治经济学]
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