利用交接班平台提高管理意识和护理质量

总结了规范护士交接班流程,利用交接班平台提高管理者前瞻性管理意识和护理质量的方法。主要包括:由护理部统一制订护士交接班流程和评价标准,组织学习,各科护长和组长根据流程要求每天对护士交接班进行评价,发现交接班中存在的问题和隐患进行及时点评,每月进行总结并分析原因,提出整改措施、制定指引,达到质量持续改进的目的。认为规范交接班的流程,利用交接班平台,可有效地提高护理管理者的前瞻性思维,提高护理质量。