摘要
图书馆人力资源开发是一项基础性的系统工程,我们要充分认识其在图书馆发展历程中的重要性,根据人力资源的特点以及现代人力资源开发理论,从培养性开发、使用性开发和政策性开发三方面入手,努力创建和谐、进取的图书馆组织文化,提升图书馆在现代社会中的竞争力。
图书馆人力资源开发是一项基础性的系统工程,我们要充分认识其在图书馆发展历程中的重要性,根据人力资源的特点以及现代人力资源开发理论,从培养性开发、使用性开发和政策性开发三方面入手,努力创建和谐、进取的图书馆组织文化,提升图书馆在现代社会中的竞争力。
出处
《国家林业局管理干部学院学报》
2010年第2期37-40,共4页
State Academy of Forestry Administration Journal
关键词
图书馆
人力资源
组织文化
liberaries
human resources
the culture of the organization.
