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高校后勤外聘员工文化建设的思考
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摘要
目前,高校外聘员工在后勤员工中的数量占大多数,几乎已占到了80%以上。他们大多位于后勤一线岗位,是后勤企业发展的重要力量。尽管人数比例占多数。
作者
刘娜
机构地区
杭州电子科技大学
出处
《高校后勤研究》
2010年第6期93-94,共2页
University Logistics Research
关键词
精神文化建设
高校后勤社会化
后勤员工
后勤文化
外聘
后勤实体
后勤管理
服务育人
服务理念
提高认识
分类号
G647.4 [文化科学—高等教育学]
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高校后勤研究
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