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摘要
哈佛商业评论2009年7、8月合刊职场中的女性员工被不断地告知要在玻璃天花板的歧视中捍卫自己的利益,可是自己的斗争策略是否有效,她们还是要重新思考一下。
出处
《管理@人》
2009年第9期14-15,共2页
Management@People
关键词
女性
玻璃天花板
重新思考
斗争策略
培训项目
高层领导
工作场所
发展机会
男性
工作机
分类号
F272 [经济管理—企业管理]
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管理@人
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