摘要
笔者作为一名 GSP 认证员,发现农村药店实施 GSP 管理工作中普遍存在以下几个问题:一是继续教育、管理制度的考核不到位。农村药店人员少,一般只有2～3人,而且"夫妻店"、"父子店"或"姐妹店"众多,企业內部继续教育和制度考核成了"夫妻"、"父子"间的互相培训与考核,难以真正落实到位。二是药学人员不稳定,变更频繁;同时,因聘用的药学人员大部分家不在农村。
出处
《中国食品药品监管》
2008年第5期74-74,共1页
China Food & Drug Administration Magazine
