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加强创新能力培训 努力建设创新团队
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摘要
一、抓系统教育培训,为培育创新能力打牢基础近4年来,我们先后投入近1000万元,按照"分层分类、系统培训"的原则,举办领导干部读书班、基层主官轮训班等各类培训班98期。
作者
戴亚东
机构地区
江苏省苏州工商局
出处
《工商行政管理》
2007年第20期56-57,共2页
关键词
创新能力
教育培训
创新团队
领导干部
创新工作
干部队伍
基层
培育
干部人事制度改革
主官
分类号
F203 [经济管理—国民经济]
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工商行政管理
2007年 第20期
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