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创建学习型企业文化 促进企业可持续发展

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摘要 武钢房产公司是一家集自来水、民用电、民用煤气及物业管理于一体的大型综合性服务企业,现有职工965人。1999年一举摘掉多年政策性亏损的帽子,2002年实现利税2324万元,连续6年获武钢"红旗单位"和青山区"文明单位"称号,2002年获武汉市"文明单位"称号,企业保持了健康持续发展。实践使我们认识到:企业要实现可持续发展,创建学习型企业文化是关键因素。一、知识经济时代的企业发展需要建立学习型企业文化随着科学技术的进步,社会的发展,人类已进入知识经济时代。知识经济是以知识、信息为基础,以创新为基本内核,以智力为支撑的经济形态。它对企业的发展产生了深刻的影响。
作者 陈再斌
机构地区 武钢房产公司
出处 《钢铁文化》 2004年第2期13-15,共3页
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