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浅议劳动争议案件庭外调解的作用

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摘要 庭外调解,是指已发生的劳动争议,一方当事人到仲裁委员会申诉后,仲裁委员会在立案前,与争议双方协商,推动双方按照国家有关规定处理已发生争议的一种方式。庭外调解省时、省力,不伤感情,不伤和气,是一种迅速化解劳资矛盾,促进建立稳定和谐劳动关系的最快捷的办法。
出处 《山东人力资源和社会保障》 2004年第9期36-36,共1页 Shandong Human Resources and Social Security
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