摘要
实行企业退休人员社会化管理服务,是建立完善的社会保障体系的需要,是深化企业改革,解决企业办社会问题的需要。枣庄市采取有效措施,加快推进企业退休人员社会化管理工作的进度,取得显著成效。截至2003年底,全市现有市级统筹的退休人员35502人,中央、省属企业驻枣退休人员32400人,共计67902人,现已进行社会化管理人数是57853人,社会化管理率为85%。
出处
《山东人力资源和社会保障》
2004年第4期27-27,共1页
Shandong Human Resources and Social Security