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雍正的用人标准
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摘要
清世宗雍正,在史界和世间都是个有争议的人物。这里不说他在承继大宝和执掌江山时的是非功过,只就其“能、公、廉、直、新”的用人标准略加评介。“能”,即能力、才能。雍正认为,选用官吏不能只看出身、官阶,更要看有无真才实学和办事能力。那些徒务纸上空言的腐儒、庸儒,笔下虽有千言,胸中实无一策,算不得能人贤才,不可任用。督抚重臣,并不一定非要在秩高爵显的勋臣要员中选择,“即府县等员官阶尚远者,果有真知灼见,信其可任封疆大吏,亦准列于荐牍之内”。
作者
王秋成
出处
《党员干部之友》
2004年第7期32-32,共1页
关键词
用人标准
雍正
官吏
办事能力
官阶
地方官员
评介
有争议
爱惜人才
督抚
分类号
K249 [历史地理—中国史]
C964.2 [经济管理—人力资源管理]
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党员干部之友
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