出处
《中国工运》
2004年第11期25-26,共2页
Chinese Workers’ Movement
同被引文献2
-
1中国经济体制改革研究会.中国事业单位改制政策与操作实务研修班及专家讲义汇编.2005,(3).
-
2吴德贵.事业单位管理体制与人事制度改革实务[CD].北京.中国国际广播音像出版社,2004.
-
1事业单位将全面实行人员聘用制度[J].中国信息导报,2002(8):6-6.
-
2张兆本.着力实现从“单位人”到“社会人”的根本变革——关于事业单位推行人员聘用制度的几点思考[J].领导工作研究,2003(9):4-6.
-
3丰庆荣.谈新形势下事业单位人事工作的重新定位[J].北京林业管理干部学院学报,2002,1(4):38-40. 被引量:2
-
4王向前.充分发挥工会组织在劳动关系调整中的重要作用[J].中国劳动,2004(12):1-1. 被引量:2
-
5纪念《劳动法》颁布十周年座谈会召开[J].中国工运,2004,0(8):21-21.
-
6程茜.工会:调整民营企业劳动关系的法宝?——基于浙江省的实证研究[J].中国民营科技与经济,2008,22(5):22-24.
-
7赵晶.国企改制中的劳动纠纷[J].法制与社会,2007(12):411-412.
-
8刘业林.创建劳动关系和谐企业 倾力打造工会维权新品牌[J].中国工运,2006(8):44-45.
-
9裘国梁,庄音豪.关于发展和谐劳动关系的若干思考[J].上海工会管理职业学院学报(工会理论研究),2007(1):1-4. 被引量:1
-
10张智灵,周慧红,白亮,常君萍.架起和谐劳动关系的桥梁[J].群众,2008(10):85-86.
;