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保证人才有足够的研究时间——3M公司的15%时间定律
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摘要
美国明尼苏达矿业和机械制造公司简称为3M 公司。该公司在人事管理方面有一招十分特别,它就是著名的"15%时间定律"。该定律的主要内容如下:为了充分调动公司科研人员的积极性,保证他们有足够的时间,有足够的信心和热情去从事科研工作。
作者
汤经国
出处
《华商》
2002年第Z2期81-81,共1页
Chinese Businessmen
关键词
人事管理
定律
科研人员
制造公司
上班时间
主要内容
科研工作
矿业
保证人
积极性
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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华商
2002年 第Z2期
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