改革激活一池春水—来自中国工商银行四川省分行干部人事制度改革的报告

有一种比较偏激的说法，将国有商业银行的干部人事制度喻为“三铁”之后的“第四铁”，而且认为，即便是在改革开放２０年后的今天，此处仍是春风难度，死水微澜。此说的偏颇且不论。事实上，解放思想，打破旧制，建立与改革开放和社会主义市场经济发展相适应、相衔接的干...