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对企业厂长经理实施人本管理的思考
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摘要
小平同志早在75年就指出:"解决领导班子的问题,主要是配备好一、二把手,一、二把手敢字当头,就可以把队伍带起来。要选一些比较有实际经验的稍微年轻一点的干部进领导班子,五十岁的、四十岁的,能有更年轻一点的就更好。这样的人总是会有的。本厂可以找,本厂有困难,外厂也可以找,本地区也可以找,哪里会找不到人!要选有能力的人,选到了要好好培养。"当前,国有企业效益低下,固然原因很多。
作者
任能君
机构地区
重庆市开县人民政府
出处
《重庆行政(公共论坛)》
1999年第6期32-33,共2页
Chongqing Administration
关键词
厂长经理
人本管理理论
领导班子
企业法人代表
企业效益
思考
二把手
现代企业
复合型人才
战略选择
分类号
F272 [经济管理—企业管理]
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重庆行政(公共论坛)
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