试析劳动关系的多重性

各本劳动法教科书均称“一个劳动者只能形成一种劳动关系”。长久以来,这一观念可以说是根深蒂固的。然而,在现实生活中一个劳动者事实上已出现了多重劳动关系。一个人同时保持两个或两个以上的劳动关系时,各个劳动关系可有三种衔接形式:(1)并列衔接。两个或两个以上的劳动关系以钟点工的形式并列衔接。