美国企业如何调查应聘者

寻找工作成为千百万人不可缺少的人生经历,招聘人才也已经成为千万个企业谋求发展的重要手段。现在在一些新型的西方企业中,过去那种仅仅依靠看看履历或者推荐信搞面试的应试方法已显得过时,至少实践证明存在许多弊端,于是便有了委托专业公司对应聘者进行全方位调查的新做法,这一应聘方式的变化也派生出一种新的企业——应聘者信用调查公司。 前不久。