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建立干部能上能下的新机制

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摘要 长期以来,干部能上不能下,能进不能出,一直是困扰组织人事部门的一大难题。十五大报告明确要求,要加快干部制度改革的步伐,“尤其要在干部能上能下方面取得明显进展。”要真正做到这一点,就必须建立一套思想观念更新、充满生机与活力的干部能上能下的新机制。解决好...
作者 姜立波
出处 《新长征》 1998年第11期30-30,共1页
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