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努力实践邓小平人才理论 进一步加快干部制度改革步伐

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摘要 邓小平人才理论同邓小平党建理论一样,都是做好新形势下干部工作的理论基础。小平同志指出:"正确的政治路线要靠正确的组织路线来保证。中国的事情能不能办好,社会主义的改革开放能不能坚持,经济能不能快一点发展起来,从一定意义上说,关键在人。""人才问题,主要是个组织路线问题。"认真学习和贯彻落实小平同志的这些思想,对于当前进一步加快干部制度改革步伐,建立起优秀人才脱颖而出的机制具有十分重要的意义。一、进一步深化干部制度改革势在必行小平同志早在改革开放初期就强调指出:"目前的问题是,现行的组织制度和为数不少的干部的思想方法,不利于选拔和使用四个现代化所急需的人才。希望各级党委和组织部门在这个问题上来个大转变,坚决解放思想,克服重重障碍。
作者 黄远志
出处 《学习月刊》 1998年第7期4-6,共3页
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