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向“军事化”管理要效益
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摘要
向“军事化”管理要效益丁冬至保安公司问世以来,很快成为社会安宁的一道重要屏障。但从目前保安公司、特别是地(市)保安公司来看,在管理机制上,有以下几个薄弱环节:一是队员素质低。目前,保安队员80%是农村青年,他们进公司是想通过劳动换取报酬或达到其它目的...
作者
丁冬至
出处
《中国保安》
1995年第5期28-29,共2页
关键词
军事化
要效益
队员
思想政治工作
管理机制
训练方法
训练法
企业效益
《治安管理处罚条例》
管理者
分类号
D631.15 [政治法律—中外政治制度]
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中国保安
1995年 第5期
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