关于人才流动的思考

党的十四大和全国人大八届一次会议都明确提出,要加快人事制度改革,建立人才的分类管理体制和有效的激励机制,促进人才的合理流动。人才的流动近几年呈现加速发展的趋势,改革开放以来,人才流动的社会环境已逐步形成,人才资源的配置正在逐步转移到以市场为基础上来,新兴的人才服务业正在崛起,多层次的社会化服务体系也已初步形成。在现代社会,人才成了最重要的资源,“致天下之治者在人才”,得人者昌,失人者亡。事业成败,企业兴衰。