摘要
人们常说向管理要效益,说明管理水平的高低直接决定效益的好坏.领导是管理的一项重要内容,在任何组织中,领导都居于独特的地位,发挥着独特的作用,他们的素质和领导能力往往成为影响事业成败的重要因素,甚至决定因素.建国以来,我们各方面取得了辉煌成就,关键是培养和造就了一大批思想觉悟高、无私奉献精神强、业务技术水平精、有组织领导能力的德才兼备的干部作中流砥柱.然而这批宝贵财富和栋梁到本世纪末绝大部分将相继进入老年期,离开现在的岗位,历史的重任就要落到新提拔的中青年干部的肩上,加上经济建设的快速发展,急需更多的优秀干部.因此,当务之急,就是要加强对在职中青年干部的培养,并抓紧培养选拔一批优秀年轻干部,提高他们的素质和领导能力,使他们能够担当起跨世纪的领导重任.
