自我评价和管理效率的相互联系
出处
《管理观察》
1995年第6期58-58,共1页
Management Observer
-
1王涛.最高管理层审核技巧探讨[J].中国质量认证,1999(3):22-23.
-
2周太忠.辅导员在组织发展中的作用[J].管理观察,1994,0(2):56-56.
-
3辜晓进.美国报纸的集团化管理(下) 近观美国报业管理(十二)[J].新闻实践,2005(3):37-39. 被引量:1
-
4许翠花.基于概念视角的h指数评价效果研究[J].情报科学,2013,31(5):72-76. 被引量:2
-
5侯明廷.广电总局再念“紧箍咒”,选秀节目将趋于理性发展[J].广告导报,2007(3):135-135.
-
6金泽龙.信息服务与公共关系的探讨[J].农业网络信息,2012(4):44-47.
-
7刘菊红,黄凯文.开放获取资源评价模式的研究:基于单篇论文质量评价[J].新世纪图书馆,2015(5):91-96. 被引量:5
-
8张伟滨.客观认识SCI及其在科研成果评价中的应用[J].科技成果管理与研究,2010(3):26-29. 被引量:1
-
9刘勇,徐双.基于利益相关者视角的学科馆员绩效评价指标体系构建[J].图书馆,2016(3):71-75. 被引量:6
-
10刘纯朝.关于《中国大学评价》的利弊分析及对策探讨[J].科学学与科学技术管理,2000,21(3):4-7. 被引量:7
;