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后勤科级干部应加强素质的修养

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摘要 一、要知人善任,胸怀坦荡,对人有宽容精神后勤干部和其他部门的干部一样,工作中不可避免地出现一些缺点或错误。在世界上很难找到全才,只能找到适合于某项工作的人才。所以,选人用人要用其所长,避其所短,管理的效率才能事半功倍。《有效的管理者》讲道:“须知任何人均必有甚多弱点,而弱点几乎是不可改变的。但是,我们可使弱点不发生作用。管理者的任务。
作者 刘岱
机构地区 中国人民大学
出处 《高校后勤研究》 1995年第4期75-75,共1页 University Logistics Research
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