搞好干部人事档案管理的几点做法

自人、工两行分设后,云南省人行系统干部人事档案管理面临诸多困难,省人行领导始终把这项工作摆在议事日程,作为干部管理的基础工作常抓不懈。目前,云南省人行系统人事档案基本做到了制度化、统一化和规范化,为党的干部政策顺利贯彻实施,提供了强有力的基础资料保证。主要有以下几点做法。一、提高对干部人事档案管理工作重要性的认识。干部档案是干部在社会活动中自然情况、经历、思想品质、专业特长、业务能力、工作表现等情况的历史记录,也是组织上历史地、全面地考察了解、准确选拔使用干部的重要依据之一。因此,在近十年的人事档案管理工作中,注重对每个档案管理人员进行对此项工作重要性认识的教育,使他们树立高度的政治责任心和整理好每份干部档案的责任感。