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国家公务员职务升降制度
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摘要
职务升降的原则及条件 职务升降的意义在于为每一个公务员找到最适合的位置,胜任职务。升降就应贯彻下列原则:(1)德才兼备原则。(2)任人唯贤原则。(3)注重工作实绩原则。除遵循上述原则外。
出处
《职业教育研究》
1994年第6期3-3,共1页
Vocational Education Research
关键词
国家公务员
公务员制度
升降制
职务晋升
年度考核
晋升考核
德才兼备原则
任职培训
领导职务
资格条件
分类号
D630.3 [政治法律—中外政治制度]
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