试论厂长经理威信的形成及培养

厂长经理要有效地实施领导和管理,必须具有一定的威信。 威信,即声威信誉,它反映的是一部分人对某个人的积极的心理估价。在实践中,厂长经理威信反映的就是接触对象对其行为的积极心理估价所产生的愿意予以信任及信服的心理倾向。