班组管理新机制的探索

当前,企业经营机制转换,已经开始向建立现代企业制度,实施企业的公司化改造方向发展。作为配套措施,企业内部以工厂制为目标模式,强化车间作用,重建车间职能,实施车间的企业化管理。在这样的形势下,作为企业管理基础工作重要内容之一的班组管理如何适应变革,完善和提高职能,形成班组管理新机制,已经成为企业管理工作者必须考虑的问题。