股份制试点企业劳动工资管理暂行规定

根据《股份制企业试点办法》(体改生[1992]30号)的要求,现对股份制试点企业劳动工资管理作如下规定: 一、股份制企业的劳动工资计划实行指导性管理。在国家宏观指导和调控下,企业可根据实际情况自主制定用人和工资分配计划,报劳动部门备案。