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江阴钢绳厂聘任首批厂务参事
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摘要
江苏江阴钢绳厂为加强企业民主管理和民主监督,增强职工参政议政意识,充分发挥职工的主人翁精神,及时沟通厂长与班组职工的联系,提高办事效率,形成民主管理制度化、经常化和规范化,决定聘任首批厂务参事.厂党委、行政、工会联合制订了《厂务参事工作条例》.《条例》明确规定了“厂务参事”的基本条件。
出处
《冶金经济与管理》
1991年第2期38-38,共1页
关键词
班组职工
企业民主管理
钢绳
管理制度化
主人翁精神
办事效率
一般管理人员
周建松
分类号
F407 [经济管理—产业经济]
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冶金经济与管理
1991年 第2期
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