摘要
@@执行力就是将思想转化为行动、把理想变成现实、把计划变为成果的能力。要实现企业的经营管理目标,建设一支高素质、高效率的干部队伍,最主要、最关键的就是要提高干部队伍的执行力。执行力的强弱直接关系到企业的发展与兴衰。美国学者艾利森曾经说过:“在实现政策目标的实际过程当中,90%的功能取决于有效的执行,只有10%的功能取决于方案。”作为一个企业的管理者,一方面要制定科学的战略决策,把握发展的正确方向,当正确的战略决策确定以后,另一方面的任务便是执行,企业管理干部执行力的高低,是经营目标能否实现的关键。笔者从以下几个方面谈谈,如何提高企业干部的执行力。
出处
《经济视野》
2013年第10期-,共1页
Economic Vision