试析矿山企业人力资源管理措施

企业人力资源管理是企业的核心部门，所以是企业人力资源管理的好坏直接和矿山企业利益挂钩。本文如何根据现代人力资源管理的精神，提出建立起适应市场经济要求的人力资源管理体制，以发挥企业人力资源的优势。