摘要
近些年以来,随着现代信息技术的迅速发展,在企业的人力资源管理中,ERP系统得到了非常广泛的应用,在很大程度上推动了企业人力资源管理工作的不断发展。ERP系统与以往传统的管理体系相比,其更加能够与企业的人力资源管理需求相满足,更能够有效整合企业的人力资源信息,使人力资源信息变得更加完整全面,因而企业的人力资源管理质量便会由此得以提高。本文结合我国企业的人力资源管理现状,简要的分析了人力资源ERP系统的应用与拓展,希望能够对企业的管理及发展带来积极的影响。
出处
《经济视野》
2013年第21期-,共1页
Economic Vision