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怎样让你的员工学习——学习型组织中领导的角色
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摘要
儿童若缺乏学习能力是很糟糕的,但若是组织不会学习就有致命的危险。没有几个企业能活过一般人寿命的一半,大多数只能活到四十岁就告夭折。
作者
傅宗科
出处
《中国高校科技与产业化》
2004年第5期73-76,共4页
Chinese University Technology Transfer
关键词
学习型组织
领导
角色定位
企业
核心竞争力
分类号
F272 [经济管理—企业管理]
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中国高校科技与产业化
2004年 第5期
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