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国有企业中企业家激励机制探讨
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摘要
促进国有企业长远发展,真正建立现代企业制度,其中,如何建立良好的企业家队伍并使企业家职业化已经逐渐引起经济学家和企业界的重视,而企业家职业化过程中的激励机制的构建,则成为最关键的一个环节。本文主要从国外跨国公司管理人才的激励机制来探讨我国企业家的激励机制。
作者
苗春瑞
机构地区
黑龙江省植检植保站
出处
《现代审计与会计》
2004年第8期42-42,共1页
Modern Auditing and Accounting
关键词
国有企业
企业家
激励机制
现代企业制度
绩效评价
分类号
F279.21 [经济管理—企业管理]
F279.241 [经济管理—企业管理]
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现代审计与会计
2004年 第8期
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