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浅谈高校后勤社会化进程中的人事用工制度改革被引量：2

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摘要为了稳步地推进后勤社会化改革应根据后勤职工不同的情况采取不同的改革方式同时还要坚持效率优先兼顾公平的原则力争使新的人事制度适应现代企业发展要求为后勤职工搭建一个公平竞争能充分发挥个人才智的工作平台打造后勤队伍

作者特格希

机构地区内蒙古师范大学后勤服务集团

出处《内蒙古师范大学学报（教育科学版）》 2004年第5期38-39,共2页 Journal of Inner Mongolia Normal University:Educational Science Edition

关键词高校后勤社会化人事用工制度改革

分类号 G474 [文化科学—教育技术学]

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内蒙古师范大学学报（教育科学版）

2004年第5期

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