出处
《经济论坛》
北大核心
2004年第15期58-58,共1页
Economic Forum
二级引证文献7
-
1洪驰,申丹虹.论传统文化中的和谐理念与企业文化建设[J].中北大学学报(社会科学版),2008,24(S1):15-18.
-
2王宜韧,高学栋,董蕾.科学发展观、以人为本与建设和谐企业[J].中共济南市委党校学报,2006(3):108-111. 被引量:3
-
3王宜韧,高学栋.建设文明和谐企业应坚持的原则[J].华东经济管理,2006,20(6):98-100. 被引量:2
-
4栾敏.民营企业文化竞争力刍议[J].北方论丛,2006(4):125-128.
-
5雷聪.基于系统理论的企业文化研究[J].西安建筑科技大学学报(社会科学版),2007,26(3):15-19.
-
6刘俊艳.学院文化内涵建设探讨[J].现代商贸工业,2011,23(23):253-253.
-
7李静.企业文化的出路[J].经济论坛,2003(21):37-37. 被引量:3
-
1卢剑灵.论制约我国企业自主创新财税政策的表现及其完善的建议[J].科学与管理,2007,27(1X):11-13.
-
2邓庆.基于文化建设的国有企业思想政治教育之开展[J].科技致富向导,2013(33):114-114.
-
3黄跃辉.浅谈企业文化对人力资源管理的引导功能[J].经济师,2003(5):161-161.
-
4李平.构建企业与员工的心理契约促进劳动关系和谐稳定发展[J].天津市工会管理干部学院学报,2006,14(4):8-10. 被引量:2
-
5张晓刚.企业管理中员工的知情权[J].商场现代化,2007(08Z):72-72.
-
6唐昕.让企业理念鲜活起来[J].新浪潮.学网络,2003(6):108-109.
-
7如何向上级管理层推销质量计划[J].质量译丛,2000(2):22-22.
-
8周慧婷.浅析国有企业激励机制中的问题[J].商场现代化,2015,0(32):78-79. 被引量:1
-
9李俊元.加强对外资并购国内企业的规范引导[J].宏观经济管理,2006(1):45-47. 被引量:6
-
10张定业.上市公司盈余管理产生的原因及规范引导[J].对外经贸财会,2006(2):34-36. 被引量:4
;