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营销经理的人“保质期” 被引量：1

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摘要营销经理人的流动如今己经司空见惯。无论是猎头公司推荐的．或者是老板自己看中的．还是上门应聘的．一开始，劳资双方总是彼此认可并且相互信任的。但为什么过了一段时间之后，双方竟产生如此大的分歧，以至于到了必须分手的地步?

作者斯剑

出处《中国服装（北京）》 2004年第13期61-63,共3页 China Garment

关键词营销经理人企业管理人才流动合作关系营销业绩

分类号 F274 [经济管理—企业管理]

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中国服装（北京）

2004年第13期

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