建立健全不同层次的维权机制

近几年，各级工会依法维护职工合法权益，做了大量工作，创造了很多好的经验，对调动职工积极性、推动改革发展稳定，发挥了重要作甩。但是，维权工作还没有形成完整的体系和有效的运作机制。省级以上地方工会和产业工会源头参与滞后、力度不够，对社会利益关系中带有全局性的问题，缺乏定性定量的科学分析和社会的认可度，偏重于局部和个体的维护，而忽视了全局和整体的维护，使局部和具体的维护处于事后、被动的局面。