摘要
现代培训作为西方成人教育自然演进的一种工具性文明 ,包含着人类教育文明的进步成果。鉴戒和汲取它的合理因素 ,在教育观念上从人才培训的成本消耗观念转变到人才资源开发的投资观念 ;在运作模式上从部门式运行转变到系统性运行 ;在课程设计上从学科体系化设计转变到以需求为导向的设计 ;在教学管理上从对象型管理转变到过程型管理 ;在教学方法上从单一性转变到多样性 ;在教学手段上从传统手段转变到现代化手段 ,符合党校教育改革和发展的现实要求 。
出处
《探索》
北大核心
2002年第1期82-86,共5页
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