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从人事管理到人力资源管理:公务员制度建设的跨越
From the human affairs management to the human resources management:A stride of Civil Servant System building
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摘要
对政府公务员的管理在公共管理中居于核心地位。在WTO框架下,政府要积极、有效地组织好经济活动和社会运行,完成社会管理的各项政策目标,公务员素质即人力资源建设就成为关键所在。
作者
尹素琴
机构地区
新疆财经学院
出处
《兵团党校学报》
2004年第4期57-59,共3页
Journal of The Party School of XPCC of C.P.C
关键词
人事管理
人力资源管理
公务员
公共管理
分类号
D630.3 [政治法律—中外政治制度]
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