摘要
现代化图书馆强调以人为本。在图书馆的构成要素中,图书馆工作人员(以下称“馆员”)是最活跃、最有生气的要素,决定图书馆工作的质量,影响图书馆的效益,是图书馆事业的“灵魂”。如何充分调动馆员的积极性,发挥馆员的内在潜力,更好地为读者服务,是图书馆工作急需解决的一个问题。本文应用内部营销理论,结合当前图书馆工作的情况,指出引入内部营销管理是现代化图书馆管理的必然要求,并详细阐述在图书馆管理中如何实施内部营销。
Modern library regards man as principal.In all the elements of librarylibrarian is the most alive and most living and the soul of the library coursedeciding the quality of the work in libraryaffecting the efficiency of library.How to bring every librarian's positive factor to better serve readers is anurgent problem in library to be solved.Using the theory of internal marketingthis paperaccording to the current situationpressents in detail the inexorable demand to and how to apply the theory of internal marketing to modern library management.
出处
《河南图书馆学刊》
2004年第4期16-18,共3页
The Library Journal of Henan
关键词
内部营销管理
工作产品
馆员
Internal marketing management
work products
librarian