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国有矿山企业资本性人才现状与对策
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摘要
分析了国有矿山企业资本性人才的现状,指出了造成人才流失的原因及对国有矿山企业所造成的影响,提出国有矿山企业目前人才战略的重点,并结合中国国有矿山企业的实际情况探索出一系列的应对措施。
作者
魏耀武
谢英亮
机构地区
南方冶金学院经济管理学院
出处
《江苏冶金》
2004年第3期64-67,共4页
Jiangsu Metallurgy
关键词
国有矿山企业
资本性人才
现状
对策
分类号
F407.1 [经济管理—产业经济]
C962 [经济管理—人力资源管理]
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