稳定队伍 合理激励
出处
《农电管理》
2004年第8期33-34,共2页
Rural Power Management
-
1王忠麟.师带徒是提高农电工素质的有效途径[J].农村电工,2008,16(7):32-32.
-
2以科学发展观抢占发展高地——关于乳山市电业总公司党委加强思想政治工作的调查与思考[J].中国电力企业管理,2009,0(5Z):14-17.
-
3姜红胜,杨晓东.强力引擎锻造“风雨彩虹”品牌——山东省乳山电业总公司抓队伍促发展纪实[J].中国电业,2010(10):94-97.
-
4姜红胜,杨晓东,闫隆斌.言传身教绘新篇——记全国劳动模范、乳山市电业总公司总经理于信友[J].农电管理,2011(9):67-68.
-
5叶宝平.实施动态管理优化农电工队伍[J].农电管理,2004(6):34-35.
-
6乳山电业总公司调查——管理跳跃[J].中国电力企业管理,2007,0(1X):23-24.
-
7黄大鹏.提高基层供电企业农电工素质水平的措施[J].企业改革与管理,2014(9X):96-96.
-
8刘立仁.稳定公益性 放活经营性 建设适应市场农业要求的农技推广服务新体系[J].中国农技推广,2002,18(1):11-13. 被引量:1
-
9吴志敏.农电工:提高素质与稳定队伍[J].中国电力企业管理,2007(14):40-41.
-
10李龙城.强化农业基础发展农村经济[J].科技情报开发与经济,1995,5(3):6-8.
;