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东航企业文化创新的立足点
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摘要
企业文化是一种新兴的科学管理理论,是企业管理思想的一次革命和飞跃,其核心是强调“以人为本”。企业文化以价值取向、道德观念、行为规范和企业精神来激励和调动员工的积极性、主动性和创造性,从而实现企业的有效管理和生产经营目标,不断提升企业的竞争力,促进企业的持续发展。因此,企业文化是企业战略顺利实施的重要保证。
作者
李丰华
机构地区
东方航空股份有限公司
出处
《思想政治工作研究》
北大核心
2004年第9期38-39,共2页
关键词
企业文化
企业精神
中国东方航空股份有限公司
管理理念
文化创新
分类号
F562 [经济管理—产业经济]
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思想政治工作研究
2004年 第9期
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