摘要
管理中最活跃、最关键的因素始终是人 ,只有充分调动和发挥人的能动作用 ,才能使管理目标得以顺利实现。本文从几个方面探讨了图书馆管理中激励机制建立的原则和方法 。
People are the most active and important factor in the management. Only by giving full play to people’s initiative can the goal of management be achieved.This paper discusses the principle and the method of encouragement mechanism in the library management in different ways.
出处
《华东船舶工业学院学报(社会科学版)》
2004年第3期84-86,共3页
Journal of East China Shipbuilding Institute(Social Science Edition)
关键词
图书馆
人文管理
激励机制
library
human management
encouragement