摘要
以大学毕业生就业率为中心的毕业生就业情况已经成为衡量一所高校综合竞争力的重要指标之一。当前 ,一方面是大学毕业生数量迅猛增加而社会对大学生的需求并没有相应增长 ;另一方面 ,不少临毕业的大学生思想上存在着错误的就业和工作观念。各种主客观原因导致大学毕业生的就业情况比以前复杂 ,就业压力空前增大 ,形成了一个严重的社会性问题。政府、学校和学生本人都要积极采取对策 ,共同努力缓解大学毕业生的就业和工作压力 ,解决大学毕业生的就业问题。
出处
《云南财贸学院学报(社会科学版)》
2004年第4期73-75,共3页
Yunan Finance & Economics University Journal of Economics & Management