企业信息化人才的困境与出路

“信息化人才的企业生态”、“IT技术的边缘化”、“人才、人力资源与人力资本”这些全新的提法把企业信息化人才问题的解决推到了一个全新的高度,而“沟通机制”和“把技术专家变成应用人才”的提出也为解决企业信息化人才的问题提供了很好的思路方法。其中关于“人才、人力资源和人力资本”的辨证分析,可谓画龙点睛,很值读者细细品味。