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海外企业管理新理念解读
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摘要
价值管理——这一观念,在企业中被广泛地引入管理行为。其定义为:依据组织的远号.公司设定符合远景与企业文化的若干价值信念,并具体落实到员工的日常工作上。一般的工作性质或问题。只要与公司的价值信念一致,员工不必层层请示,要直接执行工作或解决问题。
作者
晓凌
出处
《上海小企业》
2004年第5期42-44,共3页
Shanghai Small Enterprises
关键词
企业文化
员工
公司
海外企业
价值管理
管理行为
工作性质
执行工作
落实
一致
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
F279 [经济管理—企业管理]
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