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市场经济型的企业工资制度改革
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摘要
在建立社会主义市场经济新体制的过程中为了使市场对劳动力资源配置起基础性作用,亟需培育和发展劳动力市场,以及发挥工资价格机制的功能。为此,必须建立起市场经济型的企业工资制度。
作者
张广铭
机构地区
上海市财贸管理干部学院
出处
《华东经济管理》
北大核心
1993年第5期14-17,58,共5页
East China Economic Management
关键词
市场经济型
企业
工资制度
改革
分类号
F275.4 [经济管理—企业管理]
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华东经济管理
1993年 第5期
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